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Koordinator*in Projekt: Älter werden in Groß Klein – Gesellschaft leisten durch Ehrenamt Nr. 02/2026 KV

Der AWO-Kreisverband Rostock e. V. ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen. Gemeinsam mit der AWO-Sozialdienst Rostock gemeinnützige GmbH sind hier ca. 650 Beschäftigte in mehr als 20 Einrichtungen tätig.

Wir suchen zum 1. Juli 2026 für die AWO gesamt und für das Stadtteil Groß Klein, eine/einen Koordinator*in Projekt: Älter werden in Groß Klein – Gesellschaft leisten durch Ehrenamt

Es handelt sich um einen Arbeitsplatz, befristet bis zum 31. Dezember 2026, mit der Option der Verlängerung. Die Arbeitszeit beträgt im Juli zunächst 10 Wochenstunden und ab August 30 Wochenstunden. Die Vergütung erfolgt in der Entgeltgruppe S 11b. Als Berufsanfänger/in steigen Sie bei uns in der Stufe 1 mit 3.011,63 EUR (30 Std.) ein. Mit mindestens 12 Monaten Berufserfahrung verdienen Sie bei uns ab 3.216,30 EUR (30 Std.). Zusätzlich erhalten Sie zum monatlichen Tabellenentgelt eine Zulage in Höhe von 138,46 EUR (30 Std.).

Das Aufgabengebiet beinhaltet im Wesentlichen:

  • Aufbau eines Pools von Ehrenamtlichen für die Einsätze als Alltagshelfer*innen
  • Begleitung und Betreuung der Ehrenamtlichen für den Kreisverband e.V. und der Sozialdienst gGmbH
  • Netzwerkarbeit und Kooperation mit den verschiedenen Akteur*innen im Sozialraum
  • Planung und Koordination der Einsätze der ehrenamtlichen Alltagshelfer*innen bei Kund*innen
  • Ansprechpartner*in für die ehrenamtlichen Alltagshelfer*innen bei Fragen und Anliegen
  • Planung und Durchführung von Schulungen sowie regelmäßigen Treffen und Austausch für das Alltagshilfeteam
  • Dokumentation sowie Berichterstattung der Einsätze und Leistungen der Ehrenamtlichen
  • Budgetverantwortung

Voraussetzungen für die Stellenbesetzung sind:

  • Abschluss als Sozialpädagoge bzw. -pädagogin oder gleichwertigen Abschluss
  • Erfahrungen mit der Arbeit und Koordination von Ehrenamtlichen sowie Netzwerkarbeit
  • Führerschein
  • PC-Kenntnisse

Wir bieten Ihnen:

  • eine attraktive Vergütung nach TVöD
  • unverzügliche Übernahme der Ergebnisse der bundesweiten Tarifverhandlungen im öffentlichen Dienst
  • steuerfreie Zuschläge, jährliche Sonderzahlung im November
  • 30 Urlaubstage plus Zusatz- und Sonderurlaub
  • die Möglichkeit zur Teilnahme an Maßnahmen der Fort- und Weiterbildung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
  • betriebliche Altersvorsorge sowie Gruppen-Berufsunfähigkeitsversicherung (ohne Gesundheitsfragen) über Entgeltumwandlung
  • vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumszuwendungen
  • teamstärkende Maßnahmen, Sommerfest, Mitarbeiter-Kinder-Fest
  • Bereitstellung der LOKA Jobkarte mit einem festen monatlichen Guthaben
  • exklusive Rabatte, Sonderaktionen und Vorteile mit Corporate Benefits
  • Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets
  • Möglichkeit des Jobrad-Leasings

Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Zavracky (Koordinatorin Seniorenbegegnungsstätten, Ehrenamt, Mitgliederarbeit) unter der Tel-Nr. 0381/ 1270117 oder per E-Mail unter silke.zavracky@awo-rostock.de gern zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail bis zum 22. Mai 2026, mit Angabe Ihrer vollständigen Privatadresse und unter Angabe der Nr. 02/2026 der Ausschreibung an: bewerbung@awo-rostock.de oder AWO-Kreisverband Rostock e. V., Carl-Hopp-Str. 19a, 18069 Rostock.

Bitte beachten Sie, dass keine Reise- und Fahrtkosten für ein Bewerbungsgespräch übernommen werden.

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