Die AWO-Sozialdienst Rostock gemeinnützige GmbH ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen mit mehr als 20 Einrichtungen und ca. 650 Beschäftigten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren „Ambulanten Pflege- und Betreuungsdienst“, Warnowallee 30, 18107 Rostock eine
stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d).
Es handelt sich um einen befristeten Arbeitsplatz mit 39 Stunden/Woche vorerst befristet bis voraussichtlich Dezember 2025 als Elternzeitvertretung. Die Vergütung erfolgt in der Entgeltgruppe P 9. Die Stufenzuordnung entspricht Ihrer derzeit erreichten Stufe. Das Gehalt in der Stufe 3 beträgt 3.951,87 EUR.
Ihre Aufgaben beinhalten im Wesentlichen:
- Abwesenheitsvertretung der Pflegedienstleitung
- Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Wahrnehmung ihrer Aufgaben
- Koordination und Erbringen der Beratungseinsätze nach § 37 Abs. 3 SGB XI
- Mitwirkung und Umsetzung der Qualitätspolitik und des QM-Systems sowie Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen
- Planung, Durchführung, Evaluation, Verbesserung und Dokumentation der den medizinisch-pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen entsprechenden Prävention und Pflege
- Wahrnehmung der Verantwortung für die Planung und Durchführung der Pflegevisiten
- Durchführung pflegerischer Tätigkeiten sowie Mitwirkung bei der medizinischen Behandlung und bei dem Aufnahme- und Entlassungsmanagement
- Beratung, Anleitung und Schulung der Kunden und ihrer Angehörigen in ihren gesundheitlichen, persönlichen und sozialen Angelegenheiten
- Mitarbeit bei der Begutachtung durch Prüfinstanzen
- Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Begleitung der praktischen Ausbildung in Kooperation mit den Praxisanleitern
Voraussetzungen für die Stellenbesetzung sind:
- abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
- mindestens zweijährige Berufserfahrung als Pflegefachkraft (m/w/d), davon mindestens einjährige Berufserfahrung im ambulanten Bereich
- umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements sowie EDV-Kenntnisse
- sehr gute kommunikative Fähigkeiten und sicheres Auftreten
- strukturiertes, einrichtungsübergreifendes Denken und selbstständige Arbeitsweise
- Entscheidungs- und Verantwortungsfähigkeit
- Konfliktfähigkeit/Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit
- Initiative und Einsatzbereitschaft
- Organisationsfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- eine attraktive Vergütung nach TVöD
- unverzügliche Übernahme der Ergebnisse der bundesweiten Tarifverhandlungen im öffentlichen Dienst
- steuerfreie Zuschläge, jährliche Sonderzahlung im November
- 30 Urlaubstage plus Zusatz- und Sonderurlaub
- die Möglichkeit zur Teilnahme an Maßnahmen der Fort- und Weiterbildung zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
- betriebliche Altersvorsorge sowie Gruppen-Berufsunfähigkeitsversicherung (ohne Gesundheitsfragen) über Entgeltumwandlung
- vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumszuwendungen
- teamstärkende Maßnahmen, Sommerfest, Mitarbeiter-Kinder-Fest
- Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets
- Möglichkeit des Jobrad-Leasings
Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage: https://awo-rostock.de/bereiche/pflege/ambulanter-pflege-und-betreuungsdienst/ Als Ansprechperson steht Ihnen Frau Hildebrand (Pflegedienstleitung) unter der Tel-Nr. 0381/7787047 und per E-Mail jana.hildebrand@awo-rostock.de gern zur Verfügung. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung schriftlich oder per E-Mail bis zum
01.11.2024, mit Angabe Ihrer vollständigen Privatadresse und unter Angabe der
Nr. 95/2024 der Ausschreibung an: bewerbung@awo-rostock.de oder AWO-Sozialdienst Rostock gemeinnützige GmbH, Carl-Hopp-Straße 19a, 18069 Rostock.
Rostock, den 17.10.2024
Janina Drews
Personalleitung
